求人情報

 

求人募集

現在、常勤パートヘルパー・登録ヘルパー・介護タクシードライバーを大募集中です!
未経験者・ブランクのある方・新卒・学生さん・中高年の方も大歓迎!
Wワーク、短時間、直行直帰OK!
登録ヘルパーさんの手当各種あり、高めに設定!

『アットホームなケアはアットホームな職場から』がモットー!

ヘルパーさんの働きやすさ、スキルアップに力を入れています!

 

仕事内容
ご利用者様のご自宅に伺い、調理・洗濯・買い物・掃除などの生活支援、入浴・排泄・食事介助などの身体介護、その他通院付添いや移動支援などを提供し、在宅生活をサポートするお仕事です。

 

求人職種

 

 

■サービス提供責任者

■常勤パートヘルパー

■登録ヘルパー

■介護タクシードライバー 

 

 

未経験者、ブランクのある方でも大丈夫!
・先輩ヘルパーがしっかりフォローします。
不安がなくなるまで、何回でも先輩ヘルパーが同行し、納得いくまで指導します。
・名前の通りアットホームな雰囲気の中で、些細なことでも気軽に聞ける環境です!未経験の方でも安心して働けます。
・介護未経験で始めたヘルパー多数在籍

 

登録ヘルパーは各種手当を高めに設定!高時給で短時間でも稼げます!
・訪問1件につき各種手当がつきます。
移動手当・キャリアパス手当(レベルⅠ~Ⅴ)・資格手当(介護福祉士)・子供手当(小学生以下のお子さんを持つヘルパー)
土曜祝日手当 400円プラス
日曜手当   800円プラス
夜間早朝手当 400円プラス
詳しくはこちらをご覧ください。

《実例》身体介護30分 日曜日19時~ 身体1のケアに入った場合
基本給1000円+移動手当150円+介護福祉士手当50円+子供手当50円+キャリアパス50円~250円+日曜日手当800円+夜間手当800円
合計 2900円~3100円

 

生活スタイルに合わせて都合の良い時間帯で働けます! 
・登録ヘルパーは基本直行直帰なので、隙間時間を活用してお仕事ができます。(週1日、30分からスタートできます)
また、常勤パートとして、フルタイムはもちろん、お子さんのお迎え時間までの5時間など、時間を決めて働くこともできます。

(8:00~18:00の間で1日4時間以上・週2日以上)

 

子育て中の方も大歓迎! 働くお母さんを応援します!
・勤務シフト管理者が女性の為、子供の急病・行事等のお休みを快く理解し十分考慮し

確実に休めます。
・中学生以下のお子様を育てている方は子育て応援手当を支給しています。

 

20~70代の方、元気に活躍中

小平アットホームサービスの福利厚生

アットホームの登録ヘルパーから正社員の全員が回数制限なしで自由に使える福利厚生です。
カイポケクラブオフは国内宿泊、海外宿泊、レジャー、スポーツ、ショッピング、育児・介護サービスが優待価格でご利用になれます。

↓クリック

 

国で取り組んでいるキャリア段位制度

「キャリア段位制度」は、成長分野における新しい職業能力を評価する仕組みであり、企業や事務所ごとにバラバラでない共通のものさしをつくり、これに基づいて人材育成を目指しています。
これを基に、アットホームでは独自の『キャリア段位制度』を活用しています。

↓クリック

 

 

 

スキルアップに力を入れています!
・月1回事務所で勉強会を開いています。勉強会終了後は、

ヘルパー同士の交流の場にもなっています。
・平成28年4月よりヘルパー用の新人教育として、訪問介護教育マニュアル(会社で独自に作ったもの)を活用しています。
・介護プロフェッショナルキャリア段位制度のアセッサー(評価者)が4名在籍。正社員の方は、アセッサーに挑戦していただきます。
・登録ヘルパーはキャリアパス手当があります。訪問介護教育マニュアルを活用し、レベルごとにサービス提供責任者による評価を受けていただきます。キャリアパス導入制度で介護のスキルが上がるだけではなく、一緒に時給もアップします。

(レベルI~Vまでの5段階とし、各レベルごとに手当が50円~250円アップ。)

小平アットホームケアサービス新人教育マニュアルについて
平成28年4月よりヘルパー用の新人教育として、訪問介護教育マニュアル(会社で独自に作ったもの)を活用することになりました。
その中身については以下のようになります。

A.心構え
 (ⅰ)言葉づかい ・健康管理 ・禁止事項 ・清潔感 ・機能性
 (ⅱ)その他 ・ホウレンソウ ・緊急時の対応 ・記録
B.生活援助
  ・掃除 ・買い物代行 ・調理 ・洗濯
C.身体介護
  ・排泄介助 ・入浴介助 ・口腔ケア ・食事介助
レベルⅠ・・・A全部+B・Cのうち2項目以上
レベルⅡ・・・A全部+B・Cのうち4項目以上
レベルⅢ・・・A全部+B・Cのうち5項目以上
レベルⅣ・・・A全部+B全部+C全部
レベルⅤ・・・介護プロフェッショナルキャリア段位のレベル2-①
 ※レベルⅣの方のみ介護プロフェッショナルキャリア段位のレベル認定に挑戦可能

レベルの評価者は各サービス提供責任者が同行し評価します。
レベルⅤはキャリア段位制度のアセッサーと呼ばれる評価者が行います。
レベルⅠ・Ⅱ・Ⅲ・Ⅳ・Ⅴの5段階とし、登録ヘルパーさんはそれぞれ手当があがります。
常勤ヘルパーにつきましては、レベルⅣまでを新人教育としてチャレンジしていただきます。

 

【応募資格】

・ホームヘルパー2級(介護初任者研修終了者)
・実務者研修
※自転車に乗れる方
※無資格の方も、お問い合わせください
※《実例》無資格の方でパート採用の場合
当事業所指定の学校にて資格取得後、6か月勤務していただくと、資格取得の費用がキャッシュバックされます。
※面接の際に、介護保険の仕事、障がい福祉サービスの仕事のどちらが希望か伺います。もちろん、兼務でもOKです。

お問い合わせから採用まで概ね1週間以内です

お気軽にお問い合わせください。
お電話でのお問い合わせ [月~土]9:00~18:00

042-306-6886
採用担当/多鹿・相馬・白鳥

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※求人情報はカイゴジョブ、ハローワーク、福祉人材センターにも掲載しています。